0562章：推测（一）
《小人物们》作者：小小风神 2022-02-17 22:05
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晚上回到家里，邓刚洗漱完后又去楼下超市买了纸和笔。
如今已近年底，他需要把自己的所见所闻做个简单的总结，做完总结后才能预测未来。
这个社会确实不公平，那些本地人压根就不聪明，他们只是仗着人口红利发了大财罢了。
很多本地人还偏偏以为她们很厉害。
他们瞧不起那些外地人。
但又当如何？
所以余北区才出现那么个奇怪的现象，一边是欢乐的，一边是沉重的。一边充满无限希望，一边浑身带着戾气。一边每天开着小车，一边每天骑着电动车。
这真的像极了两个世界的人。
但作为一个智者，应当思考如何让这个社会更公平才是，而不是躲在阴暗的小角落里，埋怨社会的各种不对。
一年前在图书馆里，邓刚便明白这个道理。
从上世纪八十年代，也就是最早的《资本论》开始，人们便发现了资本有害之处，资本会无情的碾压员工的剩余价值。
当有人发现新的商业模式后，在引入资本后，即可靠资本迅速抢占市场，最后成为垄断性。
股票实际上是把新商业模式的造富能力返给大众而已。
邓刚靠着床头，轻轻地点亮了台灯，从小到大他习惯了阴暗的环境。可能是这样的环境下，他的头脑才会越清醒。
所以整个世界都在找寻对抗资本的办法，比如股票，证券，基金，股东，等等很多新发明创造都是围绕清除资本进行的。
“如果我的推测没错的话。”邓刚咧嘴笑着：“很有可能房产只是暂时性清楚资本的负面影响，所以每个大城市会限制购房，又规定了交一年社保才允许买房。”
他停下笔，开始计算。
最早的那个年代，那批最优秀的人被送往国外。寒窗苦读十余年，在他们求学归来之时，再把那些知识化作利用到实践中来。纵然国外经济条件很好，设备很先进，知识储备很强。纵然西方国家盛情要求，但他们毅然选择回国发展。
第一批海归，他们创造了基础。
这些社会精英，他们最后留在北上广一线大城市，随后四面八方开始涌入一线城市，西方人口猛地往东方调动。
打工逐渐成为一种潮流。
这些人有个新的称号：工薪族，农民工，打工仔等等。
他们背井离乡，他们远离亲人。
由海归们领导着他们不断地把西方优秀的东西在东方重现，但照搬西方管理方式是行不通的。邓刚很清晰地记得，十年前社会媒体每天都在研究，为什么这个国家连个螺丝都造不好。
这些年轻人怎么了，动不动就辞职，动不动就和领导闹矛盾。
直到有一天，忽然间流行起来了一个概念，人性化管理。从那时候开始，这个国家开始飞速发展。从那开始，老板们懂得尊重员工了，懂得听从员工意见了。
他们给员工们洗脑：
“你们要把工作当成事业来做。”
“你们努力工作以后也能有钱。”
“年轻人应该多学习。”
“你们努力工作以后会送你们上学的。”
从那时候开始，整个社会风气巨变，所有行业开启飞速发展模式。
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晚上回到家里，邓刚洗漱完后又去楼下超市买了纸和笔。
如今已近年底，他需要把自己的所见所闻做个简单的总结，做完总结后才能预测未来。
这个社会确实不公平，那些本地人压根就不聪明，他们只是仗着人口红利发了大财罢了。
很多本地人还偏偏以为她们很厉害。
他们瞧不起那些外地人。
但又当如何？
所以余北区才出现那么个奇怪的现象，一边是欢乐的，一边是沉重的。一边充满无限希望，一边浑身带着戾气。一边每天开着小车，一边每天骑着电动车。
这真的像极了两个世界的人。
但作为一个智者，应当思考如何让这个社会更公平才是，而不是躲在阴暗的小角落里，埋怨社会的各种不对。
一年前在图书馆里，邓刚便明白这个道理。
从上世纪八十年代，也就是最早的《资本论》开始，人们便发现了资本有害之处，资本会无情的碾压员工的剩余价值。
当有人发现新的商业模式后，在引入资本后，即可靠资本迅速抢占市场，最后成为垄断性。
股票实际上是把新商业模式的造富能力返给大众而已。
邓刚靠着床头，轻轻地点亮了台灯，从小到大他习惯了阴暗的环境。可能是这样的环境下，他的头脑才会越清醒。
所以整个世界都在找寻对抗资本的办法，比如股票，证券，基金，股东，等等很多新发明创造都是围绕清除资本进行的。
“如果我的推测没错的话。”邓刚咧嘴笑着：“很有可能房产只是暂时性清楚资本的负面影响，所以每个大城市会限制购房，又规定了交一年社保才允许买房。”
他停下笔，开始计算。
最早的那个年代，那批最优秀的人被送往国外。寒窗苦读十余年，在他们求学归来之时，再把那些知识化作利用到实践中来。纵然国外经济条件很好，设备很先进，知识储备很强。纵然西方国家盛情要求，但他们毅然选择回国发展。
第一批海归，他们创造了基础。
这些社会精英，他们最后留在北上广一线大城市，随后四面八方开始涌入一线城市，西方人口猛地往东方调动。
打工逐渐成为一种潮流。
这些人有个新的称号：工薪族，农民工，打工仔等等。
他们背井离乡，他们远离亲人。
由海归们领导着他们不断地把西方优秀的东西在东方重现，但照搬西方管理方式是行不通的。邓刚很清晰地记得，十年前社会媒体每天都在研究，为什么这个国家连个螺丝都造不好。
这些年轻人怎么了，动不动就辞职，动不动就和领导闹矛盾。
直到有一天，忽然间流行起来了一个概念，人性化管理。从那时候开始，这个国家开始飞速发展。从那开始，老板们懂得尊重员工了，懂得听从员工意见了。
他们给员工们洗脑：
“你们要把工作当成事业来做。”
“你们努力工作以后也能有钱。”
“年轻人应该多学习。”
“你们努力工作以后会送你们上学的。”
从那时候开始，整个社会风气巨变，所有行业开启飞速发展模式。